Bæredygtighed i praksis – hos Arbetsskydd Express
For os på Arbetsskydd Express betyder bæredygtighed at tage ansvar i hver led. Fra hvordan vi vælger materialer og stiller krav i produktionen, til hvordan vi arbejder med logistik, levetid og hvad der sker, når plagget har gjort sit.
Som leverandør af arbejdstøj og beskyttelsesudstyr ønsker vi at gøre det lettere at vælge rigtigt. Derfor udvikler og tilbyder vi produkter, der forener sikkerhed, kvalitet og dokumenteret gennemsigtighed – uden at gå på kompromis med funktion eller leveringssikkerhed. Samtidig driver vi vores bæredygtighedsarbejde fremad gennem tydeligere partnerskaber, smartere materialevalg og mere cirkulære arbejdsmetoder.
Vores arbejde tager udgangspunkt i FN's verdensmål for bæredygtig udvikling. Vi har udvalgt fire mål, der er mest relevante for vores virksomhed, og som vejleder vores prioriteringer, krav og udvikling: mål 8, 9, 12 og 13.
Vores bæredygtighedsarbejde
Bæredygtighed påvirker vores valg hver dag – fra produktudvikling og leverandørsamarbejder til arbejdsplads og hvordan vi bruger ressourcer. Vi arbejder skridt for skridt for at mindske vores påvirkning, tage socialt ansvar og samtidig udvikle virksomheden langsigtet.
Vil du vide mere om, hvordan vi arbejder i praksis, har vi samlet vores bæredygtighedsarbejde i en åben opsummering.
Vores fokusområder for bæredygtighed
For at gøre vores arbejde tydeligt og konkret udgår vi fra fire af FN's globale mål. De hjælper os med at prioritere rigtigt, følge op på vores indsatser og drive udviklingen fremad – i vores virksomhed og i hele værdikæden. Nedenfor kan du læse mere om, hvordan vi arbejder i forhold til mål 8, 9, 12 og 13.
Bæredygtig industri og innovation
Kvalitet, innovation og ansvarlig produktion er centrale dele i vores arbejde. Vi udvikler løbende vores produkter og processer for at imødekomme høje krav til funktion, bæredygtighed og sikkerhed. For at sikre et systematisk arbejde med kvalitet og miljø arbejder vi i henhold til internationale standarder og certificeringer.
Certificeringer og standarder
- ISO 9001 – kvalitetsledelse
- ISO 14001 – miljøledelse
- GRS (Global Recycled Standard) – standard for genanvendt materiale
Denne certificering betyder, at vores processer følger etablerede systemer for kvalitetssikring, miljøarbejde og sporbarhed.
Sikre materialer og certificerede tekstiler
En stor del af NordWear-sortimentet fremstilles med OEKO-TEX®-certificerede tekstiler. OEKO-TEX betyder, at materialerne er testet for skadelige stoffer og opfylder høje krav til sikkerhed og sundhed. For brugeren betyder det arbejdstøj, der er sikkert at bruge, selv i krævende arbejdsmiljøer. Ved at arbejde med certificerede materialer kan vi sikre både kvalitet og sikkerhed i vores produkter.
Anstændige arbejdsforhold
Respekt for menneskerettigheder og gode arbejdsforhold er en grundlæggende del af vores bæredygtighedsarbejde. Det gælder både inden for vores egen organisation og i hele vores leverandørkæde.
Alle leverandører, der samarbejder med os, skal følge vores Code of Conduct, som indeholder klare krav til blandt andet:
- sikre og sunde arbejdsforhold
- retfærdige arbejdsforhold og respekt for arbejdstagernes rettigheder
- forbud mod børnearbejde og tvangsarbejde
- respekt for foreningsfrihed
For at sikre, at disse principper overholdes, gennemføres uafhængige tredjepartskontroller af den internationale aktør SGS.
Internt arbejder vi aktivt for at skabe en tryg og udviklende arbejdsplads, hvor vores medarbejdere tilbydes gode arbejdsforhold, mulighed for kompetenceudvikling og et inkluderende arbejdsmiljø.
Klimansvar
Vi arbejder løbende for at mindske vores klimaaftryk og udvikle mere bæredygtige arbejdsmetoder i virksomheden.
Det handler både om at effektivisere vores processer og at identificere konkrete tiltag, der kan bidrage til reducerede udledninger.
Et eksempel er vores bilpark, hvor over 50 % af vores tjenestebiler i dag kører på 100 % el, hvilket er et skridt i arbejdet med at mindske udledninger fra transporter.
Vi fortsætter med at evaluere, hvordan vi kan mindske klimaaftrykket gennem eksempelvis mere effektiv logistik, bedre ressourceudnyttelse og øget gennemsigtighed omkring klimadata.
Cirkulære initiativer
Som en del af vores bæredygtighedsarbejde udvikler vi nye løsninger for at reducere tekstilaffald og forlænge levetiden på arbejdstøj.
Et eksempel er en model for returnering af brugt arbejdstøj, hvor produkter kan indsamles, når de ikke længere bruges.
Målet er at skabe et mere ressourceeffektivt og cirkulært system omkring arbejdstøj.
Bæredygtigt forbrug og produktion
En vigtig del af vores bæredygtighedsarbejde er at udvikle produkter, der kan anvendes længe og bidrage til en mere ansvarlig ressourceanvendelse.
Ved at tilbyde arbejdstøj af høj kvalitet og lang levetid kan vi bidrage til at mindske behovet for hyppige nyindkøb og dermed reducere ressourceforbruget.
Vi arbejder også på at udvikle nye initiativer for at styrke bæredygtigheden i vores produkter og forsyningskæder, for eksempel:
- udvikling af genbrugsstrømme for arbejdstøj
- forbedret sporbarhed i forsyningskæden
- udvikling af produktbaserede CO2-data
Målet er at gøre det lettere for vores kunder at træffe mere bevidste og bæredygtige valg.
Vil du vide mere om vores bæredygtighedsarbejde?
Kontakt Nick, som er ansvarlig for kommunikation af bæredygtighedsspørgsmål hos os.
Dir:+46 (0)42 295554
Epost: nick@arbetsskyddab.se
